Provence-Alpes-Côte d'Azur & Corse

EDEC Construction PACA 2025–2028, Un programme structurant pour accompagner les mutations des entreprises du Bâtiment, des Travaux publics et du Négoce

La CAPEB PACA, La Fédération Régionale du Bâtiment PACA, la Fédération Régionale des Travaux-Publics PACA, la Fédération des Distributeurs de Matériaux de Construction, Constructys OPCO de la Construction, la Préfecture de la Région PACA et les organisations syndicales ont signé fin novembre 2025, un accord EDEC (Engagement de Développement des Emploi et des Compétences) à destination du secteur de la construction pour les années 2025-2028.

Quelle est la nature du financement ?

L’État et Constructys cofinancent à parts égales un programme régional pluriannuel (2025–2028), adossé à un budget total de 680 940 €. Ce financement s’inscrit dans le cadre du Programme 103 « Accompagnement des mutations économiques » et de l’EDEC (Engagement de Développement de l’Emploi et des Compétences).

Quel est l’objectif ?

Soutenir les entreprises du Bâtiment, des Travaux publics et du Négoce dans leur adaptation aux mutations :

• Transition écologique et décarbonation
• Transition numérique et montée en puissance de l’IA
• Réindustrialisation des territoires
• Opportunités liées aux Jeux Olympiques & Paralympiques 2030
• Tensions de recrutement et besoins accrus en compétences

Quels sont les enjeux ?

• Anticipation des besoins métiers (JPO, Réindustrialisation, Transition)
• Renforcement de l’attractivité des secteurs
• Adaptation des offres de formation
• Sécurisation et évolution des parcours professionnels
• Transformation des organisations et montée en compétences opérationnelles

Pour qui ?

Toutes les entreprises des branches Bâtiment, Travaux publics, Distributeurs de Matériaux de Construction

Priorité : PME (<50 salariés) et plus particulièrement les TPE ayant un effectif de moins de 11 salariés

Salariés de tous niveaux, avec attention particulière aux :

• premiers niveaux de qualification
• salariés de +45 ans
• salariés fragilisés face aux évolutions techniques

Publics en reconversion et actifs en transition
Apprentis et jeunes en orientation dans certains volets (attractivité)

Où ?

La portée de la convention est à 100 % régionale : Provence–Alpes–Côte d’Azur

Son déploiement territorial est équilibré selon les axes d’effort : départemental, régional et selon les filières

Certaines actions ont pour cibles des bassins spécifiques (Par exemple : Bouches-du-Rhône pour les expérimentations paille de riz & terre crue)

Combien ?

Budget global du programme : 680 940 €

• Participation de l’État : 340 470 €
• Participation Constructys : 340 470 €

Répartition par axe :

• Axe 1 – Prospective & évaluation : 41 500 €
• Axe 2 – Attractivité & alternance : 75 000 €
• Axe 3 – Ingénierie formation : 35 000 €
• Axe 4 – Développement des compétences : 250 000 €
• Axe 5 – Accompagnement des entreprises : 229 000 €

Durée / période de validité :

• Actions réalisées du 1er janvier 2025 au 31 décembre 2028
• Clôture administrative : 30 juin 2029

Comment ?

Critères d’éligibilité

• Relever du champ OPCO Constructys
• Être localisée en PACA
• Respecter les règles européennes des aides d’État (fonds publics)

Démarches

• Participation via Constructys et les branches professionnelles
• Inscription aux actions via les réseaux : CAPEB, FFB, FRTP, FDMC, Constructys
• Pilotage régional par un comité de pilotage (État / Constructys / partenaires sociaux) et un comité technique (État / Constructys /organisation professionnelle)

Documents et outils

• Cahiers des charges, diagnostics, livrables, supports métiers, grilles d’évaluation
• Fiche entreprise bénéficiaire en fin de programme

Pourquoi ?

Pour les entreprises

• Anticiper les mutations (écologie, numérique, JO&P, réindustrialisation)
• Sécuriser les recrutements grâce à des actions attractivité
• Monter en compétence (IA, économie circulaire, construction bois, biosourcés…)
• Accompagner l’évolution des pratiques : Lean Construction, RSE, gestion RH, prévention
• Accéder à des ingénieries formation clés en main
• Déployer des parcours innovants (ex. Rénover le Sud, Escape Game reconversion, matériaux terre crue/paille de riz)

Pour les salariés

• Sécurisation des parcours professionnels
• Ouverture vers des reconversions ou évolutions
• Montée en compétence sur les technologies et les pratiques émergentes (TE :TN)
• Meilleure intégration des seniors et des publics fragilisés
• Renforcement des compétences transverses et technologiques

Informations complémentaires

Points d’attention / limites

• Actions spécifiques à la région Provence Alpes Côte-d’Azur
• Interventions dans le cadre strict du budget annuel et du calendrier
• Respect des règles d’attribution des fonds publics
• Obligation de traçabilité financière importante
• Eligibilité restreinte au périmètre Constructys

Le document de référence : Convention financière régionale EDEC PACA 2025–2028 – Constructys & DREETS

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